妹点点头,没有过多的去关注这件事情。
师妹来到了上级部门,上级部门领导已经在等了。
小师妹就按照师兄说的开始诉苦,从有人直接堵大门开始,然后还有的地方发公函要求配合参观实验室,甚至还有的要求包吃包住包路费,还要包教包会。
对研究所的正常生产经营有影响。
当然师妹也表态,我们愿意把我们研究所科学的管理模式拿出来供大家参考。
至于参观实验室这个真的不行,因为实验室里面有着很多的致病菌,就是试验人员进出都有严格的规定,而且因为保密的原因,不是每个人都可以随意进出任何实验室。
师妹又话风一转,说参观也不是不可以,但是就怕有心人,不是想着参观,而是来刺探情报。
上级部门听完了师妹的工作汇报,感觉有些奇怪,小朱什么时候这样会来事了?
小朱的药物研究所取得了这样的好成绩,领导也知道为什么有这么好的成绩,人家有一个好丈夫,能够随时拿出几千万上亿的美金。
国内那些想来参观的单位有一个算一个,别说几千万美金,就是几千万人民币都没有。
这些人里面固然有一些人想学习这种科学的管理方式,更多的是抱着一些其他目的,有些人参观学习,回去之后就会打报告要钱。
上级部门领导肯定不会擅自给这些人开口子。
单位上的事情,领导还是懂的,只要一开口子就别想刹住车,今年能要你30万,明年就敢要你50万,后年就敢要你70万,因为研究项目不是一年半载就能完成的。
一款药物研发少则三五年多则七,八年这么多年陆续的投资很可能到最后一场空。
小朱的药物研究所多好,又不用自己拨款,又不要自己操心负责,除了成绩自己还不是有病,所以谁想干扰小朱研究所的工作,那就是跟自己过不去。
“小朱啊,你把资料留下,到时候我们部里面开个会讨论一下,这样的不是个例。”领导说话当然不会100%打包票。
因为咱们这个制度就是要举手表决,另外这件事情说大不大,说小不小。
而且上级部门办事情不可能点名跟下面的人说,你们不要去骚扰哪个哪个单位。
这样就显得针对性很强,或者小家子气。
上级部门办事就要从全局来,要让下面的人也心服口服,而不是简单的一刀切。
师妹没有得到相关领导肯定的答复,心里虽然疑惑,但是也不方便多问,于是开口说道:“那就谢谢领导,要是领导有时间,请领导莅临我们研究所指导工作。”
这个也是刘海昨晚上交给师妹的招数,不管领导怎么样回答,但是经常请领导来视察工作。
这也会让一部分别有用心的人不敢来你这边骚扰。
“这个后面看安排吧。”上级部门的领导心里早就乐开花了,视察是肯定要去的,但是有些时候下面如果不开口,上面领导也不好意思去。
“那就给领导添麻烦了。”师妹说话间就要告辞。
“我让秘书送送你,以后有事请多多汇报。”领导最后这一句,师妹就明白了。
领导的秘书亲自送师妹出去,这也代表着一种态度。
单位里面的人都是人精,看到领导这样做,自然知道是干什么。
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